Vacature loopbaantraject juridisch medewerkers
De Raad biedt een loopbaantraject aan voor juridisch medewerkers die na uitgebreide interne scholing aan de slag gaan met het zelfstandig nemen van besluiten op aanvragen om gesubsidieerde rechtsbijstand. Gaat dit je goed af? Dan kun je je specialiseren en doorgroeien als juridisch medewerker.
De afdeling
Binnen het organisatieonderdeel Dienstverlening toetsen we of burgers inhoudelijk en financieel in aanmerking komen voor gesubsidieerde rechtsbijstand. Dit doen we vanuit mensgericht werken. Dat wil zeggen eerst kijken naar de mens achter de hulpvraag en dan pas naar de regels. Het contact verloopt nu nog voornamelijk via een advocaat of mediator, maar zal de komende jaren steeds meer via de burger verlopen. Binnen Dienstverlening zijn er meerdere teams werkzaam. Jij zal starten in het team Beschikkers in opleiding.
De functie
Het loopbaantraject
De Raad biedt een loopbaantraject aan voor juridisch medewerkers die na uitgebreide interne scholing aan de slag gaan met het zelfstandig nemen van besluiten op aanvragen om gesubsidieerde rechtsbijstand. Je wordt opgeleid voor de functie van beschikker allround. Gaat dit je goed af? Dan kun je je specialiseren als beschikker.
Je werkzaamheden als beschikker allround
- Het nemen van besluiten op aanvragen om gesubsidieerde rechtsbijstand. Dit vanuit mensgericht werken en aan de hand van wettelijke criteria en (interne) beleidsregels;
- Het onderhouden van (telefonische) contacten met advocaten en mediators waaronder het telefonisch motiveren van afwijzingen van aanvragen;
- Administratieve verwerking van de (concept)beslissingen. In deze functie werk je met meerdere geautomatiseerde systemen tegelijkertijd;
- Het intern signaleren ofwel het gebruik maken van je beoordelingsruimte in schrijnende situaties;
- Het signaleren van knelpunten en het doen van voorstellen tot procesverbetering;
- Deelnemen aan werkgroepen of projectgroepen op afdelings- of organisatieniveau.
Wat vragen wij?
- Je beschikt over een afgeronde juridische hbo-opleiding en hebt ervaring op administratief-juridisch gebied;
- Je beschikt over goede schriftelijke en telefonische communicatieve vaardigheden;
- Je bent mensgericht, kunt je inleven in de situatie van een ander en hebt aandacht voor de mens achter de hulpvraag;
- Je bent zelfstandig en hebt een flexibele instelling. Je durft door te vragen en besluiten te nemen en kiest een aanpak die bij de situatie past;
- Je bent leergierig, proactief en samenwerkingsgericht. Je wil je steeds blijven ontwikkelen, zoekt actief naar oplossingen en geeft of vraagt hulp aan collega’s waar nodig;
- Je bent organisatie- en omgevingssensitief. Je bent op de hoogte van de actualiteiten in ons werkveld;.
- Je kunt vlot gegevens verwerken in meerdere systemen. Digitaal werken is voor jou gesneden koek, je leert je makkelijk nieuwe tools aan;
- Je bent goed in timemanagement, weet de verschillende taken goed te organiseren en af te stemmen en toont hierin persoonlijk leiderschap.
Wat bieden wij?
- Een informele en collegiale werkomgeving met korte lijnen tussen management en medewerkers;
- Veel aandacht en ruimte voor talentgericht werken en je professionele en persoonlijke ontwikkeling zoals het bespreken van casuïstiek en intervisie;
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Het loopbaantraject start op 1 februari 2025;
- Een werkweek van 32 - 36 uur waarbij kantoor en thuiswerken wordt gecombineerd. De standplaats is Den Bosch. In Utrecht beschikken we over een flexlocatie;
- Het opleidingstraject vindt vier dagen per week op kantoor plaats;
- De functie beschikker allround is ingeschaald in schaal F (salaris van minimaal
€ 2.806,- en maximaal € 3.760,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur) conform de cao Rechtsbijstand; - Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een eindejaarsuitkering (8,3%);
- Veel aandacht voor vitaliteit en gezondheid van medewerkers zoals (tegemoetkoming in de kosten van) een sportabonnement, fietsplan, fit & fun activiteiten en leefcoach;
- Een stilte- en gebedsruimte op kantoor;
- Een goede balans tussen werk en privé (flexibel en hybride werken);
- Goede en ergonomische faciliteiten om je werk thuis goed te kunnen doen (laptop, smartphone en thuiswerkfaciliteiten zoals een beeldscherm en eventueel een bureau en bureaustoel).
Informatie en solliciteren
Heb je interesse? Gebruik het sollicitatieformulier. Solliciteren kan t/m 31 oktober 2024. Heb je vragen of wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Mathieu Rensen, hoofd Dienstverlening, via 06 - 218 012 14.
Iedereen is welkom te solliciteren ongeacht gender, leeftijd of achtergrond. Bij de Raad zien we dat door het inbrengen van verschillende perspectieven en standpunten onze dienstverlening verder verbetert. We vragen je een Verklaring omtrent het gedrag (Vog) aan te leveren en een ambtseed of -belofte af te leggen.
